Seit fast 100 Jahren werden Fusionen und Übernahmen als Managementinstrument genutzt. Dennoch belegen aktuelle Studien immer wieder aufs Neue, dass rund die Hälfte aller Manager bei der Post Merger Integration scheitern. Doch woran liegt es, dass der Großteil der Manager nach wie vor an der Post Merger Integration scheitert? Und, was bedeutet die hohe Misserfolgsquote bei Post Merger Integrationen für das Einzelschicksal von Managern?
Denn mit Einführung der sogenannten Business Judgement Rule in das deutsche Gesellschaftsrecht wurde das persönliches Haftungsrisiko bei M&A-Transaktionen wesentlich verschärft. Im Falle eines Misserfolges sind Manager dann persönlich haftbar, wenn sie nicht den Beweis dafür antreten können, auf Grundlage angemessener Informationen gehandelt zu haben. Wie lässt sich das persönliche Haftungsrisiko in den Griff bekommen? Diese Kernfrage beantworten wir im Rahmen unserer Veranstaltung.
Dokumente zur Veranstaltung:
Termine:
17. März 2009
Deloitte
Rosenheimer Platz 4
81669 München
19. März 2009
Deloitte
Schwannstraße 6
40476 Düsseldorf
25. März 2009
Deloitte
Georgstraße 52
30159 Hannover
24. März 2009
Marriott Hotel
Hamburger Allee 2
60486 Frankfurt
26. März 2009
Haus der Architekten
Architektenkammer
Baden-Württemberg
Danneckestraße 54
70182 Stuttgart
31. März 2009
Deloitte
Hanse-Forum
Axel-Springer-Platz 3
20355 Hamburg
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