Mit einer gemeinsamen Veranstaltung wollen HILL International und PricewaterhouseCoopers dieses aktuelle Thema aus verschiedenen Perspektiven beleuchten.
17.30 Uhr Registrierung und Get together
17.50 Uhr Begrüßung
18.00 Uhr Humanpotenzial messen: Der HPI auf dem Weg zum Ratingstandard
> Gesellschaftlicher Nutzen des Human-Potential-Index (HPI)
> Der HPI als strategisches Steuerungsinstrument in der Unternehmensführung und -bewertung
> Einsatzbereiche des HPI und sein Wertschöpfungsbeitrag
André Große-Jäger, Referatsleiter, Bundesministerium für Arbeit und Soziales
18.30 Uhr Humankapital- und Unternehmensbewertung
> Unternehmensbewertung
> Bewertung von immateriellen Werten
> Besonderheiten bei der Humankapitalbewertung
Dr. Jutta Menninger, WP/StB, Partner, PricewaterhouseCoopers Corporate Finance Beratung GmbH
19.00 Uhr Erfolgsfaktor Personal
> Wichtigkeit des Humankapitalmanagements für die erfolgreiche Unternehmensstrategie
> Lebendige Organisation: Messung und Bewertung von Mitarbeiterpotentialen
> Potentialanalysemethoden in der Praxis
Carola Scheffel, Geschäftsführerin, HILL International GmbH
19.30 Uhr Abschließende Diskussion
19.50 Uhr Empfang
Das vollständige Programm finden Sie hier zum Download: Programm-PDF
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